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工商時報【林孟迪】

美國選舉大戲的落幕,並未消弭市場的不確定性,隨著川普的當選,金融市場已悄然展開川普未來的政策行情。美元指數上漲,其他非美元貨幣走活動商品貶,而各國央行在美國聯準會12月升息後,逐漸關閉資金寬鬆的大門,致使市場資金由債轉股的趨勢更發明顯。

而中國股市,原本在這大環境的洪流中隨之上揚,直至12月,中國保監會祭出一系列措施,包括調降「險資」股票投資比例,將權益類占保險公司總資產比例由40% 降至30%,單一股票投資占保險公司總資產比例自10%降至5%。

加上中國外匯管理局、公安部持續打擊地下錢莊利用虛假單證虛構外匯交易騙購匯、逃匯等案件。致使12月陸股回檔修正,下跌幅度最大曾達6%以上。顯見,人治的政策仍是短期影響陸股的最大因素。

中國每年的「中央經濟工作會議」,歷來都被視為下一年度中國資本市場的投資風向。剛於12月中落幕的中央經濟工作會議又揭櫫了怎樣的明年經濟發展指標?

綜合會議的結論,「穩」字將為2017年最重要的工作。就如人民日報於日前社論中提到,經濟社會發展要穩,宏觀政策設計要穩,積極的財政政策和穩健的貨幣政策值型要穩。預期穩,市場才能穩,大局才能穩。

既然未來政策不會是股市的拖油瓶,總體經濟基本面的回升以及資金籌碼的流向,將是日後陸股行情啟動的觀察重點。

就目前總體經濟數據分析,不論是製造業PMI指數、服務業PMI指數、貿易出口量、通貨膨脹率、生產者物價指數、工業生產指數、零售銷售與商業信心數等,都較市場預估來得好,顯見2016年以來政策上力行的供給側改革奏效,總體經濟已見築底向上的曙光。

再者,涵蓋上證指數前50大市值公司的上證50指數,目前本益比(P/E)僅11倍,而兼具中大型股的滬深300指數,也僅有15倍,皆低於10年平均。就滬深300指數近10年平均19倍的本益比推算,股價或有還有15%-20%的發揮空間。

若從指數的技術面分析來看,就上證指數而言,經過12月的回檔整理,雖然目前位居月線與季線之下,但確有著季線向上牽引與年線的支撐。

再就動能的籌碼而言,截至12月23日,象徵散戶熱度的兩融餘額來到9,460億元人民幣(下同),相較於11月底的9,767億元下滑了3%。再者,自8月16日證監會取消了「滬港通」的額度限制、12月5日正式開啟「深港通」,加大了「滬深消港長」的現象,更再推了萎靡成交量能的上海、深圳股市一把。

所幸,指數下滑的月線,將有機會於1個月後回升;而人民幣弱勢的格局,造就了有利的價格優勢,或將啟動一波外銷暢旺的題材;而在打房政策推擠下的資金流動,與SDR納入人民幣後,將有助於回流嗷嗷待哺的股市量能。

另一值得觀察的指標是,新交所的A50期貨近4個月來與A50現貨的價差,由原來的逆價差,轉為穩定的正價差,顯見外資法人對現階段的避險需求降低許多。

預期未來陸股將有機會在政策面穩撐、基本面揚升,技術面整戈、籌碼面回籠與避險需求降低的有利氛圍下,穩健的揚起紅潮。

既然紅潮將起,投資人應選擇正確的投資工具,循序漸進的建立投資部位,靈活運用原型、槓桿或反向ETF,以最好的準備,迎接未來開花結果的多頭循環。

二○一六「卓越企業、幸福勞動」樂活職場評選結果出爐,共十五家廠商獲獎,其中天下數位科技股份有限公司、山野電機工業股份有限公司、友達晶材股份有限公司,獲得三星獎最高殊榮。副市長張光瑤頒獎肯定企業疼惜員工的表現,期盼有更多企業響應,打造更優質勞資關係。(見上圖)

台中市勞工局每年舉辦樂活職場評選獎勵活動,依據「和樂」、「優樂」、「永樂」三大指標進行評選,今年度選出三星獎事業單位三家、二星獎五家、一星獎七家,昨(十八)日舉辦樂活職場表揚典禮,張副市長在勞工局長黃荷婷陪同下,出席頒獎。

副市長張光瑤肯定企業的努力。他說,許多疼惜員工的措施,包括舉辦各項活動、注重員工的飲食健康,提供更營養的供餐等,員工將更投入在工作上,對於企業發展更有助益,值得各界學習,期盼透過持續舉辦表揚活動,勉勵更多企業投入,打造更優質的勞資關係。

勞工局指出,今年獲獎事業單位均費盡心思照顧員工,有的提供下午茶、設置大型視聽室、KTV,讓員工紓解工作壓力;有的提供托育津貼,或和托育機構簽訂員工優惠折扣。

此外,不少企業注重員工安全,遇颱風提早下班、提供通勤同仁計程車費,或免費入住飯店客房;有些企業規劃完善的教育訓練制度,提供學習護照、培訓員工第二外語,帶領員工與公司一同成長。

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